HR менеджер

Сипаттама

Обязанности: – Ведение кадровой документации; – оформление трудовых договоров, доп.соглашений к трудовым договорам, гражданско-правовых договоров; – подготовка проектов приказов по личному составу (прием, увольнение, перевод, командировки, отпуска); – ведение личных дел работников; – ведение учета рабочего времени (табели); – формирование и контроль графиков отпусков; – оформление листов временной нетрудоспособности; – оформление копий документов и справок по запросу работников; – ведение воинского учета; – обработка кадровых документов, формирование личных дел, архивирование; – выполнение поручений руководителя. – Поиск кандидатов ,проведение собеседований – ВВедение ИП,ТОО в Енбек. Требования: – Знание трудового и гражданского законодательства РК; – Знание ПК на уровне продвинутого пользователя – Умение находить общий язык с сотрудниками компании – Умение делового общения Условия: – График работы 5/2 с 9:00-18:00 – Работа в новом комфортабельном офисе в черте города – Официальное трудоустройство – Дружный и отзывчивый коллектив – Обед от организации