Торговый представитель категории B-C
≈ 171 375 ₸ примерно на руки (если в вакансии оклад до вычетов) · калькулятор зарплаты
Описание
Карта Снеков - компания из Уральска, которая с 2022 года занимается продажей снеков и деликатесов: орехов, рыбы, икры, сыра чечел, экзотических продуктов и других товаров. Сегодня у нас около 300 действующих клиентов - от небольших продуктовых магазинов до крупных сетей, таких как Пешеход, Дина, Суровский. Сейчас мы активно растём и строим команду, чтобы в ближайшее время значительно увеличить продажи и занять сильные позиции на рынке снеков и деликатесов в Казахстане. Нам нужен активный торговый представитель, которому интересно не просто ездить по готовому маршруту, а развивать свою территорию и увеличивать продажи. Обязанности: искать новые торговые точки в Уральске; презентовать ассортимент и предлагать подходящие товары владельцам магазинов и закупщикам; собирать заявки и передавать их на склад; поддерживать отношения с действующими клиентами; увеличивать объём и частоту заказов; планировать свой маршрут и рабочий день; фиксировать результаты работы в CRM. Что для нас важно Мы ищем человека, который: не боится первым заговорить с незнакомым человеком; умеет или хочет научиться продавать; готов много общаться с людьми; умеет самостоятельно организовать свой рабочий день; не бросает работу после первого отказа; ориентирован на результат; готов искать новых клиентов, а не только обслуживать существующих; нормально относится к планам и показателям. Опыт работы торговым представителем будет плюсом, но не является обязательным. Если у вас был опыт в продажах, работе с клиентами, в магазине или сфере, где много общения с людьми, - это тоже может подойти. Что мы предлагаем работу в растущей компании с понятными целями; хороший продукт, который уже продаётся и имеет постоянный спрос; существующую клиентскую базу + возможность самостоятельно развивать свою территорию; обучение продукту и работе; понятную систему мотивации; возможность увеличивать свой доход за счёт результата; перспективу профессионального роста вместе с ростом компании.
Условия
Полная занятость