Менеджер по закупкам и снабжению

Сипаттама

Менеджер по закупкам и поиску поставщиков (Казахстан / Китай) В торговую компанию требуется сильный менеджер по закупкам , который умеет находить поставщиков, вести переговоры и добиваться максимально выгодных условий для компании. Мы работаем с товарами для маркетплейсов и развиваем собственный ассортимент. Ищем не просто исполнителя, который отправляет запросы поставщикам, а самостоятельного и инициативного человека с сильными навыками переговоров и коммерческим мышлением. Основные задачи Поиск новых перспективных товаров и товарных направлений. Поиск фабрик, производителей, поставщиков и дистрибьюторов в Казахстане и Китае . Поиск нескольких поставщиков на одну товарную позицию и сравнение их предложений. Проведение переговоров по закупочным ценам, MOQ, условиям оплаты, срокам производства и поставки. Добиваться дополнительных скидок и лучших условий даже после получения первоначальной цены. Поиск прямых производителей и возможностей исключить лишних посредников. Поиск альтернативных поставщиков для действующего ассортимента. Постоянная работа над снижением себестоимости закупаемых товаров . Сравнение предложений по принципу цена / качество / условия / сроки. Контроль актуальных закупочных цен и условий поставщиков. Ведение единой базы поставщиков, цен, контактов и истории переговоров. Контроль размещённых заказов и сроков поставки. Взаимодействие с логистикой и другими сотрудниками компании по своим закупкам. Какого человека мы ищем Нам нужен человек, который не останавливается на первом предложении поставщика. Если фабрика говорит: «Цена — 100 юаней» , задача менеджера — выяснить: Почему 100? Что будет при 200/500/1000 шт.? Какая минимальная цена? Что можно изменить в комплектации? Какую скидку дадут за постоянные закупки? Что предложит другая фабрика? Нам важен человек, который умеет торговаться, сравнивать и добиваться результата , а не просто пересылать руководителю цены поставщиков. Что мы ожидаем Опыт в закупках, снабжении, импорте или работе с поставщиками будет большим преимуществом. Сильные навыки переговоров. Умение добиваться скидок и улучшения коммерческих условий. Коммерческое и аналитическое мышление. Самостоятельность: способность самостоятельно доводить поставленную задачу до результата. Инициативность и настойчивость. Умение работать сразу с несколькими поставщиками и предложениями. Уверенное владение Excel / Google Таблицами. Опыт работы с китайскими фабриками, 1688 / Alibaba и другими площадками — большое преимущество. Китайский язык будет преимуществом, но не является обязательным. Что для нас будет показателем хорошей работы Не количество отправленных сообщений и найденных контактов, а конкретный финансовый результат : найдены более выгодные поставщики; снижена закупочная цена; получены дополнительные скидки; улучшены условия оплаты; снижена себестоимость; найдены новые перспективные товары; заказы размещаются вовремя и поставщики соблюдают договорённости. Условия Заработная плата: 250 000–300 000 ₸. График: 6/1, суббота — короткий рабочий день. Стабильная работа в развивающейся торговой компании. Работа с Казахстаном и Китаем. Возможность профессионального и карьерного роста. Возможность влиять на ассортимент и результаты компании. Особенно интересны кандидаты, которые умеют не просто закупать, а находить способы покупать выгоднее.