HR Director фармацевтика (производство + розница), Шымкент

Описание

Крупная фармацевтическая компания Казахстана: 2000 сотрудников, 500 торговых точек. Компания активно масштабируется и работает над улучшением бизнес процессов. Сотрудника приглашают на релокацию в город Шымкент с регулярными командировками в Алматы и Астану. Обязанности: Выстроить системную HR-функцию уровня бизнеса; Связать HR с финансовыми и операционными показателями; Усилить управленческую команду; Разработать и внедрить HR-стратегию и бизнес-интеграцию; Контролировать текущую HR функцию в том числе: Стратегическое управление, обучение и развитие ключевых сотрудников, управление эффективностью, организационная структура и процессы, корпоративная культура и сервис, трудовое законодательство и риски, контроль HR-показателей по регионам, влияние HR на бизнес-показатели, аналитика и HR-метрики. Требования: Опыт в ритейле / FMCG / фарме не менее 8-10 лет на должности HRD; Опыт выстраивания бизнес процессов в связке с командой ТОП состава; Высшее и дополнительное образование; Навыки управления экономикой HR функции и внедрение систем (KPI, оценка, обучение, оргструктура); Навыки цифровизация HR-функции - BI-аналитика, автоматизация процессов и внедрение их в HR-систему; Опыт принятия "сложных решений"; Условия: Работа на 2 города: Алматы и Шымкент; Трудоустройство по ТК РК; Конкурентная оплата труда; Подчинение Генеральному директору; Обучение за счет компании; Ежемесячные командировки на 5-7 дней; Релевантный опыт обязателен!