HR менеджер
≈ 329 775 ₸ примерно на руки (если в вакансии оклад до вычетов) · калькулятор зарплаты
Описание
Какие задачи предстоит успешно выполнять: Подбор персонала: Ответственность за поиск, привлечение и подбор квалифицированных специалистов для различных подразделений компании. Управление Вакансиями: Эффективное управление большим объемом вакансий, обеспечивая высокий стандарт подбора персонала. Корпоративная Культура: Работа над улучшением корпоративной культуры и поддержание позитивного рабочего окружения. Оптимизация Процессов: Внедрение систем автоматизации и оптимизации бизнес процессов для повышения эффективности работы. Организация Мероприятий: Активное участие в организации и проведении корпоративных мероприятий для укрепления команды. Что мы ищем: Опыт подбора персонала от 1 года; Навыки эффективной оценки кандидатов; Желание глубоко изучать рынок и портреты кандидатов; Навыки эффективного управления большим объемом вакансий; Навыки внедрения систем автоматизации процессов; Постоянное самообучение и личностный рост. Предлагаем: Офис в центре левого берега столицы; Официальное трудоустройство; График работы: 5/2, с .9:00 до 18:00; Возможности профессионального и карьерного роста; Насыщенная корпоративная жизнь, материальная помощь по памятным событиям; Предусмотрена поддержка наставника на периоде адаптации.
Требования
Что мы ищем: Опыт подбора персонала от 1 года; Навыки эффективной оценки кандидатов; Желание глубоко изучать рынок и портреты кандидатов; Навыки эффективного управления большим объемом вакансий; Навыки внедрения систем автоматизации процессов; Постоянное самообучение и личностный рост.
Условия
Офис в центре левого берега столицы; Официальное трудоустройство;