Руководитель отдела продаж
≈ 804 975 ₸ шамамен қолға тиетіні (айлық салықтарға дейін көрсетілсе) · жалақы калькуляторы
Сипаттама
Руководитель отдела продаж (РОП) ТОО «МетПромКомплекс» | г. Астана ТОО «МетПром Комплекс» — надежная и активно развивающаяся компания в сфере металлопроката. Мы расширяем коммерческий отдел и приглашаем в команду сильного Руководителя отдела продаж, который умеет не просто выполнять планы, а выстраивать эффективную систему продаж, развивать команду и влиять на рост бизнеса. Что предстоит делать: - Управлять отделом продаж и обеспечивать выполнение плановых показателей. - Развивать существующую клиентскую базу и привлекать новых корпоративных клиентов. - Контролировать выполнение KPI, анализировать результаты и повышать эффективность команды. - Обучать, мотивировать и развивать менеджеров по продажам. - Проводить сложные переговоры с ключевыми клиентами и сопровождать крупные сделки. - Контролировать воронку продаж, дебиторскую задолженность и соблюдение коммерческих условий. - Анализировать рынок, конкурентов и находить новые точки роста компании. - Совершенствовать бизнес-процессы отдела продаж и повышать конверсию на каждом этапе сделки. Мы ожидаем: - Опыт работы Руководителем отдела продаж от 2 лет. - Успешный опыт управления командой и достижения коммерческих результатов. - Отличные навыки B2B-продаж и ведения переговоров. - Опыт работы с CRM-системами и аналитикой продаж. - Лидерские качества, системное мышление и ориентацию на результат. - Ответственность, инициативность и умение принимать решения. Мы предлагаем: - Официальное трудоустройство. - График работы 5/2. - Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации. - Возможность влиять на развитие компании и строить сильную команду. - Работу в стабильной компании с перспективой профессионального и карьерного роста. Если вы умеете добиваться результатов, вдохновлять команду и хотите развиваться вместе с сильной компанией — будем рады видеть вас в нашей команде!
Талаптар
Мы ожидаем: - Опыт работы Руководителем отдела продаж от 2 лет.
Шарттар
Официальное трудоустройство. - График работы 5/2. - Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации. - Возможность влиять на развитие компании и строить сильную команду. - Работу в стабильной компании с перспективой профессионального и карьерного роста. Если вы умеете добиваться результатов, вдохновлять команду и хотите развиваться вместе с сильной компанией — будем рады видеть вас в нашей команде!