Стажер в HR-отдел
Сипаттама
KAZROST — компания, специализирующаяся на продаже сельскохозяйственной техники, запасных частей и сервисном обслуживании. Мы приглашаем в команду активного и целеустремленного стажера в HR-отдел, который хочет начать карьеру в сфере подбора персонала. Чем предстоит заниматься: – Помогать в поиске и подборе кандидатов. – Размещать вакансии на hh.kz и других площадках. – Искать кандидатов по базе резюме и открытым источникам. – Проводить первичный обзвон и телефонные интервью. – Приглашать кандидатов на собеседования и координировать встречи. – Вести базу кандидатов и поддерживать актуальность информации. – Участвовать в организации адаптации новых сотрудников. – Выполнять поручения HR-команды и участвовать в HR-проектах. Мы ожидаем: – Студентов или выпускников по направлениям «Управление персоналом», «Психология», «Менеджмент» или смежным специальностям. – Желание развиваться в сфере HR и рекрутинга. – Грамотную устную и письменную речь. – Коммуникабельность, ответственность, внимательность и организованность. – Уверенное владение ПК (MS Office). Мы предлагаем: – Оплачиваемую стажировку. – Обучение современным инструментам подбора персонала. – Наставничество опытных HR-специалистов. – Практический опыт работы в крупной компании. – Возможность дальнейшего трудоустройства в штат при успешном прохождении стажировки. – График работы 5/2 (возможен гибкий график для студентов по согласованию). – Дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу.
Талаптар
– Наставничество опытных HR-специалистов.
Шарттар
Оплачиваемую стажировку. – Обучение современным инструментам подбора персонала. – Наставничество опытных HR-специалистов. – Практический опыт работы в крупной компании. – Возможность дальнейшего трудоустройства в штат при успешном прохождении стажировки. – График работы 5/2 (возможен гибкий график для студентов по согласованию). – Дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу