Менеджер по продажам
≈ 408 975 ₸ шамамен қолға тиетіні (айлық салықтарға дейін көрсетілсе) · жалақы калькуляторы
Сипаттама
Менеджер по продажам (B2B/B2C) Алматы/Астана | Полная занятость | Офис от 500 000 до 2 000 000 ₸ (оклад + KPI + % с продаж) О компании Мы работаем 8 лет на рынке Казахстана и СНГ и занимаемся поставкой климатического и отопительного оборудования: тепловентиляторы, обогреватели, электро- и биокамины, агрегаты охлаждения, вентиляционные установки и другое. Являемся официальными партнерами ведущих европейских и китайских производителей — VTS Group, Midea, Dimplex, MoEl, Lux fire, Ballu, Тепломаш и другие. Средний чек — от 900 000 ₸. Клиенты — владельцы бизнеса, частных домов, дизайнеры, строительные компании, монтажные и торговые организации. Продукт востребованный, рынок живой. Почему это работает? Никаких холодных звонков. Каждый менеджер получает 10–20 входящих заявок в день — люди приходят сами. Ваша задача — грамотно проконсультировать и довести до продажи. AmoCRM и IP-телефония уже настроены, процессы выстроены. Вы приходите на работу и не разбираетесь в хаосе. Что делать? – Обработать входящие обращения: звонки, WhatsApp, встречи в офисе и на выезде – Вести клиента от первого контакта до поставки – Работать в AmoCRM — фиксировать транзакции, вести воронку – Встречаться с B2B-клиентами: застройщиками, дизайнерами, владельцами объектов – Вести отчётность: счета, заявки, контроль доставки Кого мы ищем? – Специалиста, за плечами которого от 3+ лет в активных или входящих продажах – Знает, что такое воронка, конверсия и план — и умеет на них влиять – Работал с CRM: умеет обрабатывать данные и вести транзакции – Умеет общаться с серьёзными клиентами — владельцами бизнеса, застройщиками, дизайнерами. – Которого раздражает хаос, и вы цените, когда процессы выстроены. Будет плюсом опыт в продажах климатической техники, строительного оборудования, строительных материалов и т.п. Нам не подойдёт тот, кто: – Ищет место, где можно «пересидеть» – Считает план потолком, а не отправной точкой – Привык работать без CRM и не готов меняться – Ждёт, что клиент сам всё решает без участия менеджера Условия: – Оклад — 150 000 ₸ – KPI-бонус — до 150 000 ₸ – % с продаж — при выполнении плана реальный доход от 500 000 ₸ – Лучшие менеджеры зарабатывают от 1 000 000 ₸ в месяц – Официальное трудоустройство, полный социальный пакет – График 5/2, с 09:00 до 18:00 – Комфортный офис в центре Алматы Рост и развитие Двое из наших нынешних руководителей является руководителями выросшими в этой же компании. Если вы хотите вырасти — здесь это реально! Также: обучение от руководителя-практика, заключение договоров сделок, тренинги, совместные обеды и нормальная человеческая атмосфера. Как откликнуться Отклики без сопроводительных писем не являются исследованиями. В письме ответьте на 5 вопросов: – В какой сфере вы работали? Что продаёте? – Каков был ваш средний чек и ежемесячный объем продаж? – Работали ли с CRM? С какой? – Какой уровень дохода считаете для себя комфортным? – Почему хотите сменить работу? Готовы нпредоставить контакт для рекомендаций?
Талаптар
Будет плюсом опыт в продажах климатической техники, строительного оборудования, строительных материалов и т.п.