Заместитель начальника отдела продаж
Описание
Холдинг «Eurasian Foods Corporation» - одно из ведущих и значимых предприятий пищевой промышленности Казахстана и стран Центральной Азии, признанный лидер республики среди производителей масложировой продукции, отвечающей самым высоким мировым стандартам, с объемом производства более 150 000 тонн в год. Обязанности: – Обеспечение выполнения планов продаж на закрепленной территории. – Увеличение количественной и качественной дистрибьюции. – Анализ рынка, потребностей клиентов и конкурентной среды. – Поиск и развитие новых каналов сбыта. – Подготовка коммерческих проектов, направленных на увеличение объемов продаж. – Контроль выполнения плановых показателей продаж. – Контроль дебиторской задолженности. – Организация работы команды продаж: адаптация, обучение, мотивация и развитие сотрудников. – Контроль исполнения поставленных задач и соблюдения стандартов работы. – Ведение отчетности. Требования: – Опыт работы в сфере продаж на руководящей должности (супервайзер, заместитель начальника отдела продаж, начальник отдела продаж) не менее 2 лет. – Опыт разработки и проведения трейд-маркетинговых активностей. – Навыки разработки программ развития продаж. – Навыки организации дистрибьюции и ведения переговоров. – Управленческий опыт: умение ставить задачи, делегировать полномочия и контролировать выполнение показателей продаж. – Аналитические способности, системное мышление. – Самостоятельность, активность, инициативность, организованность. – Грамотная устная и письменная речь. – Уверенный пользователь ПК (MS Office, PowerPoint, 1С 8.2). Условия: – Оформление согласно законодательству РК. – Регулярный рост профессиональных компетенций (тренинги, курсы). – Справедливая система оплаты труда. – Возможность решения сложных бизнес-задач. – Компенсация расходов на сотовую связь и командировки. – Ежегодный трудовой отпуск — 28 календарных дней.
Требования
Опыт работы в сфере продаж на руководящей должности (супервайзер, заместитель начальника отдела продаж, начальник отдела продаж) не менее 2 лет. – Опыт разработки и проведения трейд-маркетинговых активностей. – Навыки разработки программ развития продаж. – Навыки организации дистрибьюции и ведения переговоров. – Управленческий опыт: умение ставить задачи, делегировать полномочия и контролировать выполнение показателей продаж. – Аналитические способности, системное мышление. – Самостоятельность, активность, инициативность, организованность. – Грамотная устная и письменная речь. – Уверенный пользователь ПК (MS Office, PowerPoint, 1С 8.2)
Условия
Оформление согласно законодательству РК. – Регулярный рост профессиональных компетенций (тренинги, курсы). – Справедливая система оплаты труда. – Возможность решения сложных бизнес-задач. – Компенсация расходов на сотовую связь и командировки. – Ежегодный трудовой отпуск — 28 календарных дней