Менеджер по продажам (Акула продаж)
Описание
Наша компания MDS DOORS — №1 в Казахстане по производству входных дверей! Мы специализируемся на изготовлении надежных, качественных и стильных дверей для квартир и частных домов. Производственные мощности и сеть фирменных магазинов в Алмате, в Шымкенте, в Актобе в Ташкенте и.т.д позволяют нам обеспечивать клиентов по всей стране.Нам более 10 лет, Мы активно растем и расширяем рынок, поэтому в поиске Менеджера отдела продаж(МОП) ВНИМАНИЕ!!! МЫ в поиске Менеджера отдела продаж (Акулу продаж) Почему к нам? Сильный продукт (премиум сегмента) Постоянный поток клиентов Реальная возможность зарабатывать Молодая и амбициозная команда Обязанности: Выполнять и перевыполнять план продаж, эффективно обрабатывать входящие обращения, Увеличивать средний чек и конверсию, доводить клиента до оплаты и установки. Выявлять потребности Презентовать продукт.-Работать с возражениями. Закрывать на следующий шаг и на оплату. Продавать ценность, а не скидку. Делать допродажи. Навык моментального закрытия Требования: Амбициозный. Любит деньги. Конкурентный. Энергичный. Настойчивый. Стрессоустойчивый. Быстро обучаемый. Ответственный. Не боится отказов. Высокая скорость реакции и доминантность: Умение вести клиента по своей структуре разговора, не отдавая инициативу. Отсутствие синдрома «жалости» к деньгам клиента: Легко и уверенно озвучивает стоимость дорогой двери в моменте. Азарт к быстрым сделкам: внутренний драйв от того, чтобы закрыть клиента в моменте, а не вести его неделями в CRM. Высокий эмоциональный интеллект (EQ) и эмпатия: Способность тонко чувствовать настроение клиента, подстраиваться под его психотип и манеру общения. Мастерство построения Rapport (наведение мостов): Умение легко и органично выходить за рамки разговора «купи-продай». Навык вести светскую беседу (Small Talk) о жизни, загородных домах, архитектуре, автомобилях или увлечениях клиента так, чтобы клиент видел в менеджре интересного собеседника и эксперта, а не просто продавца. Искренний интерес к людям: Отсутствие работы «по сухому скрипту». Желание Слушать и слышать историю клиента, его планы на обустройство дома. Условия: Работа с CRM Вести сделки без пропусков. Фиксировать коммуникации. Контролировать свои задачи. От 2 лет в активных продажах. Опыт работы с высоким средним чеком. Желательно опыт в дверях, мебели, окнах, недвижимости, автомобилях, строительных материалах. Уверенная работа в CRM. Переговоры: Удерживать инициативу в разговоре. Не теряться при сложных вопросах. Уверенно вести переговоры График работы: 5\2 С 9.00-18.00
Требования
Амбициозный. Любит деньги. Конкурентный. Энергичный. Настойчивый. Стрессоустойчивый. Быстро обучаемый. Ответственный. Не боится отказов. Высокая скорость реакции и доминантность: Умение вести клиента по своей структуре разговора, не отдавая инициативу. Отсутствие синдрома «жалости» к деньгам клиента: Легко и уверенно озвучивает стоимость дорогой двери в моменте. Азарт к быстрым сделкам: внутренний драйв от того, чтобы закрыть клиента в моменте, а не вести его неделями в CRM. Высокий эмоциональный интеллект (EQ) и эмпатия: Способность тонко чувствовать настроение клиента, подстраиваться под его психотип и манеру общения. Мастерство построения Rapport (наведение мостов): Умение легко и органично выходить за рамки разговора «купи-продай». Навык вести светскую беседу (Small Talk) о жизни, загородных домах, архитектуре, автомобилях или увлечениях клиента так, чтобы клиент видел в менеджре интересного собеседника и эксперта, а не просто продавца. Искренний интерес к людям: Отсутствие работы «по сухому скрипту». Желание Слушать и слышать историю клиента, его планы на обустройство дома
Условия
Работа с CRM Вести сделки без пропусков. Фиксировать коммуникации. Контролировать свои задачи. От 2 лет в активных продажах. Опыт работы с высоким средним чеком. Желательно опыт в дверях, мебели, окнах, недвижимости, автомобилях, строительных материалах. Уверенная работа в CRM. Переговоры: Удерживать инициативу в разговоре. Не теряться при сложных вопросах. Уверенно вести переговоры