Специалист по персоналу (HR)
Описание
Обязанности: – Курирование вверенных департаментов; – Управление персоналом: кадровые решения, назначения, пересмотр условии, решение конфликтов и спорных вопросов, управление бюджетами и ФОТ; – Отчеты по укомплектованности подразделении; – Анализ затрат, ФОТ, различные метрики и отчеты; – Сравнение план / факт затрат на ФОТ, KPI, содержание штата итд. Требования: – Опыт на позициях: HR, аналитик, экономисты, аналитики, специалист по компенсациям и льготам; – Знание программ: MS Word, Excel- продвинутый уровень; – Аналитический склад ума; Условия: – График работы: 5/2 8:00-17:00; – Комфортная развозка персонала по городу; – Все прочие условия работы обсуждаются в процессе собеседования.
Требования
Опыт на позициях: HR, аналитик, экономисты, аналитики, специалист по компенсациям и льготам; – Знание программ: MS Word, Excel- продвинутый уровень; – Аналитический склад ума;