Региональный управляющий розничной сетью
Описание
Уважаемые соискатели, для того чтобы Вы точно нам были интересны в качестве потенциального сотрудника, обратите внимание на то, что у вас должен быть обязательный управленческий опыт в розничной сети, в управлении несколькими торговыми точками! Обязанности: – Контроль деятельности розничных торговых точек в регионе; – Обеспечение исполнения показателей годового и текущего финансового плана и бюджета; – Осуществление краткосрочного и оперативного планирования и прогнозирования продаж в регионе; – Постоянный мониторинг целевого рынка с целью повышения эффективности работы торговых точек; – Управление продажами (выполнение планов, построение бизнес-процессов, управление розничной сетью региона, мотивация сотрудников); – Обеспечивает выполнения плана продаж установленным плановым значениям; – Проводить анализ продаж по каждой торговой точке и по региону в целом, выявлять проблемные моменты, разрабатывать и проводить корректирующие мероприятия; – Контроль соблюдения требований в отношении стандартов работы компании; – Принятие мер, направленных на рост эффективности и производительности сотрудников розничной сети региона; – Открытие новых фирменных салонов; – Участие в формировании маркетинговой политики; – Контроль эффективности использования ресурсов; – Работа с контролирующими организациями; – Отчетность перед руководством по всем направлениям деятельности розничной сети региона. Требования: – Аналогичный опыт работы в розничной торговле, в управлении розничными магазинами не менее 5 лет; – Готовность к командировкам; – Опыт работы в крупных розничных сетях на аналогичных позициях; – Опыт развития торговой сети; – Навыки стратегического ведения бизнес-процессов; – Высокие аналитические способности, для работы с показателями и определением точек роста; – Стремление к высоким результатам и умение построить пути их достижения; – Опыт в создании сильной команды профессионалов; – Хорошие знания в области маркетинга, тайм-менеджмента, HR направлении; – Опыт руководства отделом продаж; – Навыки ведения переговоров; – Активность, инициативность, трудолюбие; – Ответственность, навыки работы в режиме многозадачности; – Стремление к обучению и самообразованию; – Стрессоустойчивость – Условия: – Командировки по РК; – Оформление согласно ТК РК; – Стабильная, официальная заработная плата с бонусным фондом по выполнению операционных показателей; – Амбициозная компания с компетентным управленческим составом и интересными задачами; – Отличная дружная команда, интересные задачи и неограниченные возможности для профессионального развития. – Внушительные скидки на продукцию компании.
Требования
Аналогичный опыт работы в розничной торговле, в управлении розничными магазинами не менее 5 лет; – Готовность к командировкам; – Опыт работы в крупных розничных сетях на аналогичных позициях; – Опыт развития торговой сети; – Навыки стратегического ведения бизнес-процессов; – Высокие аналитические способности, для работы с показателями и определением точек роста; – Стремление к высоким результатам и умение построить пути их достижения; – Опыт в создании сильной команды профессионалов; – Хорошие знания в области маркетинга, тайм-менеджмента, HR направлении; – Опыт руководства отделом продаж; – Навыки ведения переговоров; – Активность, инициативность, трудолюбие; – Ответственность, навыки работы в режиме многозадачности; – Стремление к обучению и самообразованию; – Стрессоустойчивость