Инженер по охране труда и технике безопасности

Описание

Обязанности: Организация и контроль соблюдения требований охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии. Проведение вводного инструктажа по охране труда и контроль проведения первичных, повторных и внеплановых инструктажей на рабочих местах. Разработка, актуализация и ведение документации по охране труда и технике безопасности. Контроль соблюдения работниками требований безопасности при выполнении производственных работ. Проведение проверок рабочих мест, оборудования, инструментов и производственных помещений на соответствие требованиям безопасности. Контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ), спецодеждой и спецобувью. Организация обучения и проверки знаний работников по вопросам охраны труда. Участие в расследовании несчастных случаев и инцидентов на производстве. Контроль выполнения предписаний и корректирующих мероприятий по результатам проверок. Подготовка отчетности по охране труда и взаимодействие с контролирующими органами. Контроль соблюдения требований пожарной безопасности — в пределах возложенных должностных обязанностей. Требования: Высшее или техническое профессиональное образование по соответствующему направлению. Опыт работы в области охраны труда и техники безопасности — от 3 лет Знание трудового законодательства Республики Казахстан и нормативных правовых актов в области безопасности и охраны труда. Знание порядка проведения инструктажей, обучения и проверки знаний работников. Навыки разработки инструкций, положений, планов мероприятий и другой документации по ОТ и ТБ. Умение выявлять производственные риски и разрабатывать меры по их снижению. Уверенное владение Microsoft Office (Word, Excel). Ответственность, внимательность, организованность, умение работать с документацией и взаимодействовать с персоналом. Наличие действующего сертификата или документов о прохождении обучения и проверки знаний по безопасности и охране труда — в соответствии с требованиями законодательства и работодателя. Условия: Официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РК. Стабильная заработная плата. Полная занятость. Работа в стабильной компании. Соблюдение требований охраны труда и техники безопасности. Возможность профессионального роста.