Главный бухгалтер

Сипаттама

Стаж работы не менее последних 3-х лет в бухгалтерской, и экономической, финансовой, аудиторской, контрольно-ревизионной, учетно-аналитической сферах или в области научно-преподавательской деятельности по бухгалтерскому учету и аудиту в учебных заведениях высшего, послесреднего, технического и профессионального образования. В соответствии с квалификационным справочником должностей, руководителей, специалистов и других служащих (Приказ Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 декабря 2020 года № 553) стаж работы - не менее последних 5 (пяти) лет в области финансово-бухгалтерской работы, в том числе на руководящих должностях. Главный бухгалтер должен знать: 1. Законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Казахстан в области бухгалтерского учета; методические и иные материалы вышестоящих, финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а также касающиеся хозяйственно-финансовой деятельности организации, гражданское право, финансовое, налоговое, административно-хозяйственное законодательство; основы законодательства о пенсионном обеспечении, структуру организации, стратегию и перспективы ее развития; 2. Закон «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности», «Правила бухгалтерского учета», постановления, распоряжения, приказы законодательные акты, методические и нормативные материалы, по организации бухгалтерского учета и составления отчетности, и другие нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность Обществ. 3. Учетную политику и налоговую учетную политику. 4. Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО). 5.Формы и методы бухгалтерского учёта в Обществе. 6. План и корреспонденцию счетов. 7. Организацию документооборота по участкам бухгалтерского учета.8. Порядок документального оформления и отражения операций на счетах бухгалтерского и н Главный бухгалтер обязан: 1.Осуществлять организацию бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности организации, контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью имущества организации, содержащегося на ее балансе; 2. Направлять и координировать работу подразделения по формированию и регулированию финансово-экономических отношений, решать административные вопросы в пределах своей компетенции, исполнять свои обязанности под общим руководством первого руководителя организации и во взаимодействии с руководителями иных подразделений и служб; 3. Формировать в соответствии с законодательством учете учетную политику, исходя из структуры и особенностей деятельности организации, необходимости его обеспечения финансовой устойчивости; 4. Возглавлять работу по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота; 5. Обеспечивать рациональную организацию бухгалтерского учета и отчетности в организации и в ее подразделениях на основе максимальной централизации учетно-вычислительных работ и применения современных технических средств и информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля; 6. Осуществлять формирование и своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской информации о деятельности организации, ее имущественном положении, доходах и расходах, а также разработку и осуществление мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины; 7. Организовывать учет имущества, обязательств и хозяйственных операций, поступающих основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением, учет издержек производства и обращения, исполнения смет расходов реализации продукции, выполнения работ (услуг), результатов хозяйственно-финансовой деятельности организации, а также финансовых, расчетных и кредитных операций; 8. Обеспечивать законность, своевременность и правильность оформления документов, расчеты по заработной плате, правильное начисление и перечисление налоговых и иных обязательных платежей в государственный бюджет, пенсионных и иных страховых взносов, платежей в банки, средств на финансирование капитальных вложений; 9. Осуществлять контроль над соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходования фонда заработной платы, за правильным начислением заработной платы работникам организации, проведением инвентаризаций основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств, проверок организации бухгалтерского учета и отчетности, а также документальных ревизий в подразделениях организации; 10. Участвовать в проведении экономического анализа хозяйственно- финансовой деятельности организации по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов, устранения потерь и непроизводительных затрат; 11.Принимать меры по предупреждению недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей. нарушений финансового и хозяйственного законодательства; 12.Участвовать в проведении финансовых расследований и оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролировать передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы; 13. Участвовать в процедурах оформления банкротства организации; 14.Принимать меры по накоплению финансовых средств для обеспечения финансовой устойчивости организации; 15. Осуществлять взаимодействие с банками по вопросам размещения свободных финансовых средств на банковских депозитных вкладах (сертификатах) и приобретения ценных бумаг, контроль за проведением учетных операций с депозитными и кредитными договорами, ценными бумагами; 16. Вести работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, смет административно- хозяйственных и иных расходов, законности списания со счетов бухгалтерского учета недостач, недостач, дебиторской задолженности и иных потерь, сохранности бухгалтерских документов, оформления и сдачи их в установленном порядке в архив; 17. Обеспечивать составление финансовой отчетности (балансов, отчетов прибылях и убытках, о движении денежных средств и отчетов об изменении капитала) и оперативных сводных отчётов о доходах и расходах средств, об использовании бюджета, иной бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности, представление их в установленном порядке в соответствующие органы и обеспечивать объективность отчетной информации; 18. Участвовать в разработке и внедрении рациональной плановой и учетной в документации прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета на основе применения современных средств вычислительной техники; 19 Оказывать методическую помощь работникам подразделений Общества по вопросам бухгалтерского учета, контроля, отчетности