Инспектор по кадровому делопроизводству

Сипаттама

Обязанности: Кадровое администрирование: полное ведение КДП (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, листки нетрудоспособности). Работа с порталом Enbek.kz: регистрация трудовых договоров и дополнительных соглашений в ЕСУТД в установленные законом сроки. Личные дела и Т-2: формирование, ведение и архивное хранение личных дел сотрудников, ведение личных карточек формы Т-2. Трудовые книжки: учет, хранение и заполнение трудовых книжек. Табельный учет: ведение табеля учета рабочего времени сотрудников. Справки и подтверждения: выдача справок с места работы и копий документов по запросам сотрудников. Воинский учет: ведение документации по военнообязанным. Требования: Образование: высшее или среднее профессиональное (желательно юридическое или управление персоналом). Знание ТК РК: уверенные знания трудового кодекса и нормативных актов в области кадрового учета. Навыки: опыт работы в программе 1С:ЗУП (Зарплата и управление персоналом), уверенный пользователь Excel. Личные качества: высокая степень ответственности, внимательность, усидчивость, умение работать с архивом и большим объемом бумажной информации,соблюдение политики конфиденциальности и защиты персональных данных сотрудников. Ключевые навыки: Кадровое делопроизводство 1С: ЗУП Enbek.kz Архивное дело Трудовое законодательство РК