Менеджер по персоналу

Сипаттама

Обязанности: Участие в разработке и реализации HR-проектов; Участие в проектах по развитию корпоративной культуры и вовлеченности персонала; Организация обучения, оценки и развития персонала; Подготовка HR-отчетности и аналитики; Взаимодействие смежными подразделениями по вопросам управления персоналом; Поддержка деятельности службы по работе с персоналом. Требования: Опыт работы в HR от 3 лет на позициях HR Manager / HR Generalist; Знание Трудового законодательства РК; Опыт самостоятельного ведения HR-процессов; Отличные коммуникативные и организационные навыки; Знание государственного языка. Условия: График работы: с 9:00 до 18:00, пн – пт. Комфортные условия для работы.