Brand – менеджер (Junior)

Описание

Brand – менеджер ( Junior ) Цель должности: реализации маркетинговых активностей и коммуникационной стратегии, продвижении бренда и контроль за использования фирменного (стиля). Основные обязанности Поддержка реализации рекламных кампаний, акций, мероприятий и открытий магазинов. Участвовать в ведении маркетингового календаря: фиксировать задачи, сроки и этапы реализации активностей. Подготавливать информацию для рекламных материалов (ТЗ): названия товаров, цены, сроки акций и другие необходимые данные. Помогать составлять задания для дизайнера, SMM-специалиста, типографий и других подрядчиков по согласованным шаблонам. Передавать материалы на согласование и отслеживать внесение необходимых изменений. Формировать заказы, распределять и размещать рекламные материалы в магазинах. Контролировать наличие и актуальность рекламных материалов в торговых точках, собирать обратную связь от сотрудников магазинов. Взаимодействовать с коллегами, поставщиками и подрядчиками по текущим задачам. Отслеживать акции и рекламные активности конкурентов в Таразе, собирать примеры и предложения. Готовить презентации и отчёты по итогам проведённых активностей. Требования к кандидату Высшее или среднее специальное образование. Образование в области маркетинга, рекламы, менеджмента, экономики или смежных направлений будет преимуществом. Интерес к маркетингу, рекламе и развитию брендов. Базовое понимание того, как создаются и продвигаются рекламные кампании. Участие в учебных, личных или рабочих проектах будет преимуществом. Уверенное владение компьютером: работа с электронной почтой, интернетом, Word, Excel и PowerPoint, AI. Умение искать и структурировать информацию, готовить простые таблицы и презентации. Грамотная устная и письменная речь, умение взаимодействовать с коллегами и подрядчиками. Организованность, внимательность к деталям и готовность соблюдать согласованные сроки. Инициативность, желание учиться и развиваться в сфере маркетинга. Опыт работы в FMCG и розничной торговле не принципиален. Рассматриваем кандидатов без коммерческого опыта, в том числе выпускников и начинающих специалистов.