Кадровик

Сипаттама

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым Кодексом Республики Казахстан; Подготовка приказов, постановлений, включая прием на работу и увольнение; Личные документы: трудовые книжки, типовые трудовые договоры, в том числе с полной материальной ответственностью; Учет: табель, карточки сотрудников, штатные расписания, график отпусков, реестр трудовых договоров; Регистрация трудовых договоров на портале enbek.kz; Иная деятельность в рамках ведения кадрового делопроизводства согласно Трудовому кодексу; Требования: Опыт работы не менее 3 лет в кадровом делопроизводстве; Компьютерная грамотность; Хорошее чувство ответственности и этикета; Хорошие навыки набора текста, скорость и точность обязательны; Хорошие коммуникативные навыки, как устные, так и письменные; Тайм-менеджмент; Условия: Работа в динамично развивающейся международной компании; Достойная оплата труда, официальное трудоустройство; Позитивная атмосфера; Возможность развития и карьерного роста; Комфортный офис в центре города; Работа в команде и поддержка; Дополнительное медицинское страхование; Ноутбук и мобильная связь.