Юрист по договорной работе

Сипаттама

Требования и обязанности: ЮРИСТ ПО ДОГОВОРНОЙ РАБОТЕ И БИЗНЕС-ПРОЦЕССАМ Астана | Полная занятость Ищем системного юриста в нашу команду Мы — группа компаний в сфере B2B-услуг: юридические адреса и офисы, обслуживание бизнес-центров, ремонтные работы, транспортные услуги, офисная мебель и другие направления. Мы систематизируем управление бизнесом и ищем юриста, который умеет не просто составлять договоры, а выстраивать систему договорной работы, защищать интересы компании и минимизировать юридические риски. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ 1. Управление договорами - Разработка, проверка и стандартизация договоров и юридических документов. - Создание единой библиотеки шаблонов и реестра договоров. - Описание полного жизненного цикла договора: от согласования до исполнения, продления и закрытия. - Разработка регламента договорной работы и порядка согласования документов. 2. Защита бизнеса - Выявление и минимизация юридических и коммерческих рисков. - Разработка документов по защите коммерческой тайны и конфиденциальной информации. - Подготовка соглашений о конфиденциальности. - Защита интересов компании при работе с клиентами и подрядчиками. 3. Работа с дебиторской задолженностью - Разработка регламента работы с дебиторами. - Организация претензионной работы и контроль сроков оплаты. - Подготовка требований и документов для взыскания задолженности. - Взаимодействие с бухгалтерией и коммерческим блоком. 4. Регламентация бизнес-процессов - Описание и стандартизация юридических и смежных процессов. - Разработка регламентов, инструкций и матриц ответственности. - Участие в систематизации базы знаний и автоматизации процессов в Bitrix24. КОГО МЫ ИЩЕМ - Юриста с практическим опытом договорной работы и знанием законодательства РК. - С системным мышлением и вниманием к деталям. - Способного самостоятельно выявлять риски и предлагать решения. - Умеющего превращать разрозненные действия сотрудников в понятные процессы. - Ориентированного на результат, а не просто на подготовку документов. Опыт в B2B, взыскании задолженности и регламентации бизнес-процессов будет преимуществом. КАК МЫ ОЦЕНИВАЕМ РЕЗУЛЬТАТ Нам важно, чтобы договоры были стандартизированы, сроки и обязательства контролировались, коммерческая информация была защищена, работа с дебиторами велась по единому регламенту, а ключевые процессы были понятны сотрудникам. Работа оценивается по согласованным KPI: качеству и срокам выполнения задач, внедрению регламентов, систематизации договорной базы и снижению юридических рисков. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ - Работу в развивающейся группе компаний. - Возможность выстроить юридическую систему и влиять на бизнес-процессы. - Прямое взаимодействие с руководством. - Систему оплаты фиксированная часть + KPI. - Возможность профессионального и карьерного роста. ВАЖНО ДЛЯ ОТКЛИКА Если вы дочитали вакансию до конца и действительно заинтересованы, напишите в сопроводительном сообщении «Я В ДЕЛЕ».