Главный кредитный менеджер Отдела по работе с клиентами малого и среднего бизнеса

Описание

Обязанности: – Привлечение новых клиентов МСБ за счет проведения консультаций, презентаций, изучение деятельности, как потенциальных, так и существующих клиентов МСБ с целью выявления их потребности в финансовых услугах предоставляемых Банком; – Ведение деловой переписки; – Осуществление продаж заемщикам МСБ комплексного пакета финансовых услуг, оказываемых Банком и Дочерними компаниями Банка; – Проведение финансово - экономического анализа проекта финансирования и подготовка экспертного заключения; – Осуществление анализа остатков и оборотов по счетам заемщиков МСБ, с целью проведения мероприятий с заемщиками МСБ по обеспечению ими увеличения размера оборотов и остатков на счетах; – Осуществление финансового мониторинга проектов и подготовка мониторинговых отчетов в соответствии с утвержденным графиком и требованиями внутренних документов Банка, и своевременного вынесения на рассмотрение Кредитных Комитетов текущих мониторинговых отчетов, а также мониторинговых отчетов по просроченным займам; – Проведение проверки целевого использования по предоставленным займам клиентам МСБ в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов; – другие задачи. Требования: – Образование: Высшее финансовое/юридическое/ экономическое/ математическое/техническое образование. – Опыт работы: ОБЯЗАТЕЛЬНО! 1.В банковской структуре или в микрокредитной организации (кредитные подразделения) не менее 1 (одного) года; 2.В банковской структуре или в микрокредитной организации (кредитные подразделения) не менее 2 (двух) лет, в случае наличия иного высшего образования. Условия: – полная занятость – оформление по ТК РК Мы предлагаем Вам: – Работу в стабильном Банке РК, более 30 лет на финансовом рынке Казахстана; – Услуги фитнес клуба в рассрочку на льготных условиях; – 28 календарных дней отпуска; – Кредиты для сотрудников по выгодной ставке; – Внутренние и внешние программы обучения, развития; – Интересные проекты, динамичность; – Дружный коллектив, хороший микроклимат, корпоративная культура,; – Стабильную зарплату, годовые бонусы по итогам работы; – Офис в центре города.