Руководитель проекта Проектного офиса PMO (старший инженер)

Описание

Обязанности: – управление назначенными проектами; – участие в обеспечении эффективной деятельности Проектного офиса/Project Management Office (PMO); – участие в разработке, внедрении и совершенствовании методологии проектного управления; – обеспечение достижения целевых показателей курируемых проектов по срокам, бюджету, качеству и ожидаемым результатам; – формирование предложений по развитию проектной деятельности и повышению эффективности реализации проектов. – управление проектами, включая управление бюджетом, ресурсами, сроками, и другими областями проекта; – моделирование бизнес-процессов в нотации BPMN 2.0 (AS-IS и TO-BE); – декомпозиция требований на задачи для команды разработки; – участие в подготовке и согласовании договоров на оказание услуг по внедрению и сопровождению ИС; – контроль за исполнением договоров на оказание услуг по внедрению и сопровождению ИС; – координация сбора и анализа требований к внедрению ИС; – разработка и согласование технической документации к сопровождаемой ИС, согласно договору; – составление и согласование отчётов, планов мероприятий, графиков работ; – постановка целей, координация и взаимодействие по вопросам внедрения и сопровождения ИС со структурными подразделениями КМГ и ДЗО; – контроль процесса тестирования вводимых в эксплуатацию ИС; – принятие мер по обеспечению надежности и бесперебойности функционирования сопровождаемой ИС; – координация за разработкой и проведением программ обучения пользователей работе в сопровождаемой ИС; – контроль приёма, регистрации и исполнения обращений пользователей сопровождаемой ИС; – координация взаимодействия с представителями 3-ей линии поддержки (разработчики) для разрешения проблем. Требования: – Высшее профессиональное образование – Опыт работы по профилю деятельности не менее 1 года – знание законодательства Республики Казахстан и внутренних нормативных документов, регулирующих деятельность Товарищества; – знание основ современных методологий управления проектами (Waterfall, Agile, Scrum, Kanban); – знания в области анализа и оптимизации бизнес-процессов; – владение нотацией BPMN 2.0. Условия: – Оформление в соответствии с ТК РК в сектор аутстаффинга. – Социальный пакет.