HR administration specialist
Описание
Обязанности: – Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РК и внутренними политиками компании. – Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок и других кадровых процедур. – Ведение и хранение личных дел сотрудников, табелей учета рабочего времени. – Подготовка отчетов и справок по запросам руководителей и госорганов. – Взаимодействие с HR-менеджерами, бухгалтерией и операционными командами. Требования: – Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года. – Внимательность к деталям, ответственность, аккуратность. – Владение английским языком на уровне Intermediate и выше будет преимуществом. Условия: – Конкурентоспособная заработная плата. – Полный пакет медицинского страхования, включая стоматологическое обслуживание. – Корпоративные праздники и тимбилдинги. – Бонусы за достижения целей
Требования
Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года. – Внимательность к деталям, ответственность, аккуратность. – Владение английским языком на уровне Intermediate и выше будет преимуществом
Условия
Конкурентоспособная заработная плата. – Полный пакет медицинского страхования, включая стоматологическое обслуживание. – Корпоративные праздники и тимбилдинги. – Бонусы за достижения целей