Начальник юридического подразделения

Сипаттама

Обязанности: – руководство, контроль и мониторинг деятельности Сектора; – предоставление отчеты о текущей деятельности Сектора Директору Филиала Банка, Директору Юридического управления; – организация работы Сектора по правовой экспертизе кредитных проектов, рассматриваемых Филиалом Банка, а также правовому сопровождению банковских операций; – организация работы Сектора по рассмотрению писем, сообщений и иных документов, по правовым вопросам, направляемым клиентам и контрагентам Филиала Банка; – правовое сопровождение сделок Филиала Банка с его контрагентами и клиентами; – представительство интересов Банка и его Филиала в уполномоченных государственных, правоохранительных и судебных органах; – участие в переговорах и представление интересов Банка в отношениях с третьими лицами (в случае предоставления соответствующих полномочий), включая и участие в судебных процессах, представительство интересов в государственных, правоохранительных и судебных органах; – обеспечение исполнения требований законодательства РК и внутренних нормативных документов Банка в области противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (далее – ПОД/ФТ); – противодействие коррупционным действиям, в рамках своих полномочий; – организация и контроль своевременного предоставления информации об инциденте операционного риска в соответствии с установленным в Банке порядком; – совершенствование имеющих и внедрение новых форм и методов работы Сектора; – участие в работе коллегиальных органов Филиала при обсуждении вопросов, касающихся деятельности Филиала Банка; – взаимодействие с различными структурными подразделениями Филиала для решения задач Сектора; – представление Сектора в подразделениях Центрального офиса или Филиала Банка, а также внешних организациях в пределах своей компетенции; – рассмотрение входящей и исходящей корреспонденции, подписание документов и решение вопросов, относящихся к деятельности Сектора в пределах своих полномочий; Требования: – высшее юридическое образование; – опыт работы на аналогичной должности более 3 лет; – знание гражданского, гражданско-процессуального, административного и банковского права; – знание трудового законодательства; Условия: – 5-ти дневная рабочая неделя; – конкурентная заработная плата; – социальный пакет; – предусмотрена система премирования; – молодой и дружный коллектив;